Jubilados recibirán aumento y posible bono de $70.000 en agosto
En agosto, los beneficiarios del sistema previsional recibirán un incremento del 1,62% en sus ingresos. Este ajuste se aplicará a jubilaciones, pensiones contributivas y otras prestaciones sociales. Este aumento es resultado de la variación del Índice de Precios al Consumidor (IPC) de junio, que publicó el Indec este lunes, y forma parte del esquema de actualización mensual implementado por el Gobierno.
Se espera que ANSES confirme que el haber mínimo jubilatorio pasará de $309.294,79 a $314.305 en valores brutos. Este incremento se suma a los ajustes mensuales que se han efectuado desde abril de 2024, cuando se implementó la nueva fórmula de movilidad basada en la inflación.
Si el Gobierno mantiene la práctica habitual, a esta suma se le añadirá un bono de $70.000, llevando el total a $384.305. Este bono continúa siendo una medida transitoria sin un mecanismo automático de actualización, y su continuidad se autoriza cada mes mediante decreto. Desde marzo de 2024, su valor se ha mantenido congelado, lo que limita su capacidad de compensar la inflación con el tiempo.
Este monto representará un piso garantizado para jubilados y pensionados del régimen contributivo. Aquellos que, tras el ajuste, reciban un haber inferior a esa cifra, obtendrán un complemento para alcanzar el monto mínimo.
Por otro lado, el haber máximo aumentará de $2.081.261,17 a $2.114.978. En ambos casos, estos nuevos valores afectarán los pagos del próximo mes.
La Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM), una prestación no contributiva que equivale al 80% de la jubilación mínima, también verá un incremento, pasando de $247.435,83 a $251.444. Con el bono de $70.000, el total llegará a $321.444.
El efecto del ajuste mensual también se extenderá a otros beneficios sociales. La Asignación Universal por Hijo (AUH) y la asignación por hijo para trabajadores formales también experimentarán aumentos. Para la AUH, los nuevos montos serán de $112.919,95 para menores de 18 años y $367.687,47 para hijos con discapacidad. Estos pagos se realizan en un 80% mensualmente, mientras que el 20% restante se liquida anualmente si se cumplen los requisitos de salud y educación.
